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摘要: 近日,北京市委组织部公布了2017年度北京市高层次创新创业人才支持计划(以下简称“高创计划”)入选结果,北京天科合达半导体股份有限公司技术总监刘春俊博士成功入选“青年拔尖人才”。
  近日,北京市委组织部公布了2017年度北京市高层次创新创业人才支持计划(以下简称“高创计划”)入选结果,北京天科合达半导体股份有限公司技术总监刘春俊博士成功入选“青年拔尖人才”。

    北京“高创计划”是贯彻国家“万人计划”,面向国内高层次人才的重点支持计划,旨在遴选支持一批自然科学、工程技术以及哲学社会科学等领域的杰出人才、领军人才、青年拔尖人才,形成一套高层次创新创业人才队伍建设体系,是为实现新时期首都城市战略定位提供人才支撑的重大举措。此次评选由北京市人才工作领导小组统筹安排,经市委组织部、市委宣传部、市人力社保局、市教委、市科委、市卫生计生委等平台遴选、专家评议,确定14名杰出人才、90名领军人才和50名青年拔尖人才。

       刘春俊,博士,研究员,北京天科合达半导体股份有限公司技术总监,自2007年起长期致力于宽禁带半导体碳化硅晶体的单晶生长、晶片加工及物性研究等方面工作,取得了一系列的创新性成果。作为项目负责人主持了北京市科委、市委组织部等多项科研项目,发表学术论文10余篇,起草国家标准1项,申请发明专利19项,其中国际专利4项,已获授权发明专利12项,其中国际专利4项。

     此次刘春俊博士成功入选“高创计划”也反映了天科合达公司拥有完善的人才引进政策和人才激励机制,公司将通过各类政府人才计划或人才项目的支持,获得各类资源,引进各类人才;利用优厚的待遇和灵活的激励机制让人才“用得好”“稳下来”。同时让引进人才深入参与到公司各项重要管理中去,充分发挥员工的积极性,使每个员工产生一种归属感和成就感,营造出一个尊重、和谐、进取和创新的公司文化。


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